Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 24 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores –
Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta
– a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
🚀 Sobre a Oportunidade
Essa oportunidade é para a área de FinOps, que tem a missão de otimizar os custos financeiros relacionados à operação tecnológica, garantindo eficiência e sustentabilidade dos investimentos em nuvem e infraestrutura. Esse é um time apaixonado por análise de dados financeiros, automação de processos e colaboração entre times de tecnologia e finanças, você pode se dar muito bem se gostar de trabalhar com números, tecnologia e processos de melhoria contínua.
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🔍 O Que Procuramos
Pré-requisitos Essenciais
Experiência com gestão financeira ou análise de custos em ambientes de tecnologia, preferencialmente em nuvem (Azure, AWS, GCP).
Conhecimento em ferramentas de FinOps e/ou plataformas de gestão de custos em nuvem.
Habilidade analítica para interpretar dados financeiros e propor melhorias.
Boa comunicação para atuar de forma colaborativa com times multidisciplinares.
Formação em em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
Diferenciais
Certificação em FinOps Foundation, Azure, AWS e GCP ou cursos relacionados.
Experiência com automação de processos financeiros usando scripts ou ferramentas de BI.
Experiencia com ferramentas de FinOps.
Vivência em projetos de transformação digital e otimização de custos.
🎯 Desafios e Impacto
Monitorar e analisar os custos de infraestrutura em nuvem, identificando oportunidades de otimização e redução de gastos.
Desenvolver e implementar processos e ferramentas para automação do controle financeiro da operação tecnológica.
Colaborar com times de tecnologia para planejar e controlar orçamentos, garantindo alinhamento entre uso e custo.
Elaborar relatórios gerenciais e dashboards para acompanhamento dos indicadores financeiros.
Apoiar a definição de políticas e melhores práticas para governança de custos em nuvem.
⏳ Etapas do Processo
Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.
Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.
Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.
Avaliação técnica: Entrevista focado nas habilidades específicas necessárias para a função.
Entrevista com a liderança/stakeholders: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.
Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.
Benefícios:
Saúde e Bem-estar
Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)
Plano odontológico
Wellhub (Gympass)
Zenklub
Seguro de Vida
iFood Benefícios (VA e VR flexível)
Vale Transporte
New Value (clube de benefícios)
Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
Auxílio Creche
Vida Financeira
Fundos de Investimentos Exclusivos
Assessoria de Investimentos
Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.
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